Cursos e Workshops de Comunicação
Os cursos organizados pela PróImagem são destinados a profissionais de comunicação, relações públicas, jornalismo, profissionais de recursos humanos e outros que estejam envolvidos com a comunicação organizacional.
Cada tema foi detalhadamente estudado e formatado dentro do padrão PróImagem. Estão plenamente alinhados às tendências de mercado e voltados para a realidade atual das empresas globalizadas. Têm a duração de 8 horas (um dia inteiro de trabalho ou três noites), desenvolvendo o conteúdo de forma teórica e prática com dinâmica de grupo e propostas de trabalho.
Cursos In Company
Os cursos PróImagem também são realizados dentro das empresas. Essa versão se destina a reciclar profissionais, treinar novos profissionais, preparar lideranças para redes de relacionamentos e orientar e preparar executivos que desejam ter melhores informações, teóricas e práticas, sobre a área de comunicação nas empresas.
Contextualizados com Pesquisa Prévia
Além da abordagem teórica e conceitual do tema, os cursos e workshops são contextualizados e interativos. Por isso, todos têm início com a realização de uma pesquisa prévia, aplicada aos profissionais participantes do treinamento, além do levantamento interno de informações sobre o assunto abordado.
Interativos e Práticos
A partir da análise do resultado da pesquisa prévia e dos temas abordados durante o curso, é promovida a participação direta nos trabalhos, com discussão crítica e criativa e exercícos de resolução de problemas.
Criação de Planos de Comunicação
Os integrantes do grupo preparam planos de ações, baseados nos assuntos debatidos, para a formulação de um plano geral, que é entregue ao responsável pela área de comunicação ou ao contratante.
Veja os cursos abaixo. Faça sua avaliação e escolha e envie uma mensagem de programação.
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As relações governamentais envolvem mecanismos de relacionamento que devem ser combinados para alcançar objetivos e interesses próprios das empresas. Esse processo deve ser iniciado em tempos de paz e não somente em administração de conflitos.
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O respeito ao segredo de negócio e a proteção da informação estratégica são determinantes para o diferencial competitivo da organização. Saiba como a comunicação corporativa desenvolve proteção e segurança da informação estratégica da empresa.
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O curso teórico-prático visa demonstrar como Relações Públicas estabelece diferenciais no planejamento estratégico da Comunicação Corporativa. Como e porque desenvolver o 'espírito de corpo' permeando princípios em todas as áreas da organização. Como Relações Publicas trabalha a comunicação dirigida para o sucesso dos negócios empresariais.
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O que é melhor, prevenir ou remediar? Não confunda "prevenção" com "estar preparado" para enfrentar uma crise. O gerenciamento da crise, por melhor que ele seja, apenas reduz o prejuízo financeiro e o impacto negativo na imagem da empresa. Prevenir quer dizer "antecipar o potencial risco e impedir que a crise ocorra". Isto é, evitar qualquer tipo de prejuízo financeiro e de imagem e fazer a empresa passar longos períodos de paz e tranquilidade. Saiba como fazer isso no curso de Prevenção e Administração de Crises.
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A abordagem estratégica no relacionamento com a imprensa exige mais do que os procedimentos rotineiros de releases. Para obter o resultado desejado é necessário criar o programa "Uma só Voz" que provê com informações corretas a rede de fontes dos jornalistas.
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O objetivo deste curso é demonstrar que a comunicação deve e pode ser avaliada de modo eficiente, tanto a partir de uma visão global da empresa no mercado, quanto específica por públicos de interesse. A Auditoria de Opinião proporciona um diagnóstico seguro do perfil da empresa e do clima organizacional porque identifica, além das opiniões, também as percepções e expectativas do público auditado.
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A proposta desse curso é demonstrar que reputação corporativa está diretamente ligada à Responsabilidade Social e à Sustentabilidade. A empresa precisa estar consciente de que sua postura e envolvimento com a comunidade são vitais para o sucesso de seus negócios. Por isso, os seus executivos precisam ter a correta visão e a postura adequada a fim de identificar a real vocação da empresa e estabelecer vínculos concretos de benefícios com os públicos envolvidos.
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Curso destinado a analisar a importância da comunicação interna para o resultado do trabalho e da produtividade. Tem como premissa o planejamento estratégico a partir de diagnóstico do ambiente, a construção da comunicação com base nas redes de relacionamento e o fortelecimento da cultura e da satisfação do funcionário.
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